【组织原则】  精简高效

建立精简、高效的组织架构。

建立系统、规范、透明的制度和流程。 

敬畏制度，严格遵守制度。

 

【领导原则】  率先垂范

用制度管人，按流程办事。

敢于负责任，才能担重任。

要求下属做到的上级先做到。

 

【管控原则】  令行禁止

有规必依，执规必严，违规必究。

下级服从上级、子公司服从母公司、局部服从整体。

言必信，行必果。 执行力不讲如果，只讲结果。

 

【工作原则】  四个凡事

凡事目标明确、凡事精心准备、凡事追求实效、凡事总结提高。

成功者常改变方法而不改变目标，失败者常改变目标而不改变方法。

先计划再行动，先策划再沟通。

细节决定成败，境界决定世界。 

凭数据说话，以成绩论英雄。